高度承诺的人员

与我们合作

Todos los miembros de 亿宝彩票app que trabajan en las instalaciones de nuestros clientes, comparten nuestras características fundamentales: están debidamente capacitados y motivados, cuentan con el equipo necesario y están comprometidos con el mejor desempeño. Llamamos a nuestra forma de trabajar "auto-entrega". En la práctica, eso significa empoderar a nuestras casi 500.000 personas para que creen grandes experiencias para usted.

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DK Case - Vivian Heilmann

#我开始我的职业生涯作为一个屠夫. 我从没想过我会做我现在正在做的事。”.

La historia de Vivian ejemplifica lo que hace tan especial a 亿宝彩票app: Nuestra gente, gente que irá siempre un paso más allá y se preocupa por aquellos a quienes prestan servicio.

被授权的人尽其所能

当您与亿宝彩票app合作时, lo hace con gente que ha sido seleccionada y capacitada para desarrollar la mejor actitud de servicio de la industria. Ya sea compartiendo conocimientos de manera informal o convirtiendo las mejores prácticas locales en procedimientos globales, nuestro personal se preocupa sinceramente por nuestros clientes y su gente, yendo un paso más allá para que los espacios funcionen mejor.

La autoprestación mejora la calidad y el servicio

La aplicación de altos estándares en los servicios externalizados requiere equiparar el talento correcto con la actitud de desarrollo y servicio adecuada. Al cuidar de nuestro propio personal y asegurarnos de que disfrutan de su trabajo en 亿宝彩票app en vez de contratar equipos externos, 我们可以更好地管理风险, aumentar la eficiencia y la transparencia operativa y controlar la calidad del servicio en el lugar de trabajo.

持续培训和发展很重要

Creemos firmemente que las personas nunca dejan de aprender. Y sabemos que los empleados que mejoran sus capacidades, ya sea aumentando su grado de especialización o incorporando nuevas habilidades, disfrutan más de su trabajo y permanecen en él más tiempo. 这就是为什么 invertimos constantemente en el desarrollo de nuestro personal. 在我们组织的每一层, nuestros empleados reciben la atención y los cuidados necesarios para dar lo mejor de sí en nuestra cultura y poder, 这样, 使一个积极的影响他的.

Mejorar las capacidades de los equipos se traduce en una mayor flexibilidad

Al ofrecer variedad en la adquisición de competencias y el desarrollo profesional, las personas se tornan más flexibles dentro de sus equipos. 例如, 提高员工的技能, podemos reforzar el servicio en el lugar de trabajo (restaurante) durante las horas pico haciendo que un recepcionista reciba a los comensales para comer. O contar con un operario de limpieza que haya recibido capacitación en mantenimiento para ayudar con las reparaciones básicas del lugar de trabajo. 这就是为什么, 经常, los clientes sienten que 亿宝彩票app plantea la gestión del lugar de trabajo desde un punto de vista integral o “de 360 grados”.

全球知识

通过发展, nuestro personal adquiere los conocimientos y las capacidades necesarios para compartirlos con nuestra comunidad global, 回到我们的客户. 无论问题是什么, es muy posible que ya nos hayamos enfrentado a él en algún lugar del mundo y que hayamos incorporado la solución a nuestros programas de aprendizaje y desarrollo, así como a nuestros procedimientos estándar de operación.

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“Tu gente disfruta de buena comida y tú también estás contribuyendo de forma positiva en cuanto a sustentabilidad, 健康和幸福”.

我们的一个厨师, 马特Yuen, ha puesto en práctica una propuesta más sustentable de los servicios de alimentación, que se basa en el uso de más ingredientes basados en plantas y la reducción del protagonismo de los productos animales.

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我们的文化

发挥作用的人

我们吸引高度承诺的人, con la actitud de servicio y la pasión necesarias para hacer una diferencia positiva para nuestros clientes. 通过升值, 认识和发展, creamos una cultura acogedora y solidaria que adopta la inclusión y la diversidad, 并赋予人们创造力, 创新和多产.

了解我们的文化/trabajar-en-iss/your-career-at-iss/nuestra-cultura

Historias acerca de las personas, los espacios y el planeta

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博客

人工智能在工作场所不断发展的作用

Artificial intelligence is already transforming how many businesses operate. In the coming years, leaders should prepare for its impact on the broader workplace experience.