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薇薇安, 我们丹麦建筑和房地产代理团队的成员, 告诉我们加入国际空间站是如何让她走上实现自己远大抱负的道路的.
国际空间站拥有471056名员工,相当于一个城市的规模.
就像一座城市一样,我们的组织是一个由共同的目标和价值观联系在一起的全球社区. 我们的主要优势之一是我们的亿宝彩票app官网是由我们自己的员工提供的. 我们授权他们创造伟大的亿宝彩票app官网时刻. 这就是为什么我们希望为国际空间站的每个人提供释放他们潜力的机会. 薇薇安, 我们丹麦建筑和房地产代理团队的成员, 告诉我们加入国际空间站是如何让她走上实现自己远大抱负的道路的.
“我从来没有想过我会做我现在做的事情. 但在国际空间站,每个人都有成长的空间.”
成长的空间和支持 “我最初是在国际空间站的一家客户的会议中心担任主持人, 网, 然后将其亿宝彩票app官网管理外包给国际空间站,她解释道. “我当时在篮网队领导着一个非常小的内部团队. 说实话,我首先想到的是,大国际空间站? 不,谢谢. 但我深吸了一口气,走了很长一段路,想着继续在国际空间站的旅程有什么好处. 我决定给他们一个机会. 我会考虑几个月,然后再决定是否留下. “我真的很惊讶. 他们非常注重为客户创造出色的体验,也非常注重对人的投资. 即使在几周后,我也可以看到国际空间站为我提供了很多发展自己的机会. 一旦我加入国际空间站的团队,我就能够真正发展我的技能. 不到三个月,我就参加了领导力课程,并很快得到了提升. “我还参加了作为现场经理的新培训, 我职业生涯的下一步该怎么走. 然后我在国际空间站的招聘板上看到了一个地区经理的空缺,我想我应该去应聘. 我申请了,不到一周就得到了工作.” “我的职业生涯是从屠夫开始的. 我从没想过我会做我现在做的事. 但在国际空间站,每个人都有成长的空间. 我们得到了巨大的支持——每个人都想帮助彼此变得更好.” 展望未来 薇薇安的故事体现了国际空间站的特别之处:我们的员工——那些加倍努力、关心他们所支持的人的员工. 这就是为什么我们培养和授权我们的员工为自己做决定. 我们的员工知道,我们相信他们能为客户找到正确的解决方案. 当我们的员工感到受到激励和重视时,我们的客户也会感到受益.
在过去的5年里, 大约有450个,000名一线亿宝彩票app官网专业人员已经上升到国际空间站丹麦的领导职位.
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